建体系抓战略实效,攻市场开经营新局

发布时间: 2015-02-28         阅读:   1620   次  
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出席联席会议的领导合影      郝政伟摄

 

《联邦人》报讯  2015年1月6日,联邦集团召开股东会议,会议讨论通过了《联邦集团董事局/监事会/经营班子换届方案》,并产生了集团第九届董事局、监事会及新一届经营班子。杜泽桦、王润林、田建农、陈国恩、李虹瑶、傅如彪、钟海舟、陈伟坚、黄升平、黄雪晴、姜坤为第九届董事局成员。其中,杜泽桦任董事局主席,王润林任董事局副主席,钟海舟任董事局秘书;周山林、郭泳昌、杜泽荣、何友志、邹小川为监事会成员。其中,周山林任监事长,邹小川任监事会秘书;经营班子由总裁田建农,副总裁李虹瑶、傅如彪、钟海舟、聂靖组成。

1月26日,联邦集团第九届董事局、监事会联席会议在南国桃园枫丹白鹭大酒店隆重举行,董事局、监事会全体成员出席了会议。

会议全面回顾和深入总结了2014年度集团各项重点工作,讨论并通过了《2014年度工作总结》,听取了《2014年度财务分析报告》、《2014年度统计分析报告》和《2014年度股东权益报告》。分析了当前和未来发展情势,研究部署了2015年度集团经营管理工作,审议并通过了《2015年度经营工作大纲》、《2015年度经营指标及编制说明》和《2015年度监事会工作纲要》。

会议指出,2014年,中国经济增速换挡,房产市场常态化理性调整。在家具企业经营状况明显分化、商家竞争手段不断推陈出新的市场环境下,全体联邦人和衷共济、奋勇拼搏,以体制变革的深化、人才生态的改善、商业模式的优化和营运效率的提升为工作重心,巩固了市场地位,守护了联邦品牌,提升了应变能力,为联邦未来的业绩迸发和行业竞争领跑打下了良好基础。

2015年是中国经济全面进入新常态的一年,经济增长减速换挡,经济结构加速调整,增长方式加快转变。家具业和众多传统产业一样,将面临需求不振和行业去产能、去库存的巨大压力,面临企业发展从要素驱动转向人才和创新驱动的更大挑战。联邦品牌要实现行业与市场领导地位的强势回归,就必须主动适应新常态,把握新常态下市场新特征、行业新动向、竞争新要求,自觉置身于时代变革的“风口”,抓住机遇,顺势而为,借力腾飞。

会议确定了2015年集团总体工作的指导思想是:牢牢把握行业深度洗牌的重要机遇,继续聚焦“打造盈利新模式”核心目标,以体系建设推进公司治理,以岗位问责狠抓战略实效,促进人才与组织的可持续发展,实施有效的产品、市场和品牌策略,提升现代制造,优化现代服务,重构联邦市场竞争力。   

会议要求全体干部、员工在2015年集团经营工作大纲指引下,一是加强集团能力体系和责任体系建设,充分发挥集团董事、监事、总裁在企业顶层设计和运营管控中的核心作用,并落实主体责任,从体制、机制上消除机构空转、目标空谈、责任空设、资源空耗等现象的存在空间;二是要求从落实领导责任,构建人才生态,摸清人才家底,做好人才规划,满足终端需求,注重培训实效入手,实现人才与组织的可持续发展;三是通过抢抓产品研发、渠道建设,强化服务保障,来合围强攻市场,开创经营新局;四是促进现代制造,加快转型升级,加速形成支撑专业市场、专业品牌的专业制造;五是实施精准营销,建设强势品牌,同时加快互联网营销平台建设,占领营销新高地。

2015年是联邦迈向下一个三十年的起航之年,面对未来的召唤,会议号召全体员工创新联邦企业文化,要有勇气做一个旧观念的拆墙人,有胆略做一个旧体制的破壁者,不断强化自我批判、自我开刀、自我革命的精神,胸怀责任感和使命感,以更加开放自信的心态,以更加坚定有力的步伐,勇挑重担,主动有为,为确保完成集团新时期的任务而攻坚克难,联邦定会迎来一个更加美好的新世界!